Mecânico de Ar Condicionado - Jaraguá - São Paulo
Atividades Principais:
- Manutenção preventiva: inspeções regulares, limpeza de filtros e componentes, ajustes de pressões e temperaturas, lubrificação de peças, revisão de sistemas de controle e registro de serviços;
- Manutenção Corretiva: diagnóstico e reparo de falhas mecânicas, elétricas e de controle, substituição de peças, correção de vazamentos de fluido refrigerante, ajustes em circuitos elétricos e testes de funcionamento;
- Atividades Gerais: seguir normas de segurança, colaborar com a equipe, zelar pelas ferramentas e atender clientes de forma profissional;
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Desejável curso técnico em refrigeração e climatização;
- Desejável curso de Comandos Elétricos;
- Experiência em manutenção de sistemas de ar-condicionado (split, VRF, chiller, etc.);
- Conhecimento em refrigeração, elétrica e hidráulica aplicadas a HVAC;
- Mandatório ter CNH categoria B válida/ativa (para conduzir veículo da empresa);
- Disponibilidade de horário para eventuais horas extras;
- Residir próximo ou de fácil acesso à região do bairro do Jaraguá em São Paulo;
- Perfil comprometido, responsável e analítico;
Horário: De segunda a sexta-feira das 07h00 às 17h00.
Salário: R$ 4.000,00 mensais.
Benefícios: Vale Transporte e Vale Refeição (R$ 25,00/dia).
Requisitos
Estudos
Outros
Valorizado
Experiência profissional
Sobre PROLINK RH
A PROLINK RH, é uma empresa de prestação de serviços de assessoria, consultoria e desenvolvimento de soluções em Recurso Humanos! Temos como missão operar como uma extensão da equipe de RH dos nossos clientes, com o mesmo comprometimento da própria equipe da organização na captação, identificação, seleção, contratação e manutenção dos profissionais da empresa, com foco no resultado da organização, que se consolida a partir de um assertivo processo de aquisição de talentos.
Através de eficientes processos, tecnologia de ponta e profissionais competentes de formação e experiência comprovada em Recursos Humanos, nosso compromisso é contribuir ativamente com a alta performance individual e coletiva dos recursos humanos dos nossos clientes, combinando as necessidades individuais das pessoas com as da organização e garantindo, assim, um alto nível de satisfação delas na mais perfeita semântica de parceria tríplice entre a Prolink, o cliente e seus profissionais.